NADALJNJI RAZVOJ
AKADEMIJA JAF IN E-UČENJE
Naša akademija za nadaljnje usposabljanje dokazuje, kako globoko sta izobraževanje in napredovanje zaposlenih ukoreninjena v naše podjetje. Pri JAF smo v eni naših stavb v bližini sedeža podjetja v Stockerauu – v akademiji JAF – znanju in njegovi izmenjavi namenili ogromno prostora. Izvajamo tečaje in seminarje, na katerih se lahko naši zaposleni strokovno in osebnostno nadaljnje razvijajo. Program nadaljnjega usposabljanja vključuje seminarje ter tečaje za izpopolnjevanje znanja in spretnosti na področjih, kot so komunikacija, vodenje in informacijska tehnologija. Kvalifikacije dopolnjujejo sodobne oblike e-učenja in individualne možnosti nadaljnjega usposabljanja.
OBDOBJE UVAJANJA PRI JAF
Pomemben korak k spoznavanju podjetja je naš dogodek uvajanja v delo pri skupini JAF. Ta dvodnevni dogodek se izvaja dvakrat na leto. Novo zaposlenim omogoča vpogled v zapletene strukture naše nacionalne in globalne organizacije. Na tem dogodku je pomembno tudi vzpostavljanje stikov. Udeleženci dogodka spoznajo veliko novih sodelavcev iz različnih podružnic. To so dragoceni stiki, ki olajšajo začetek v podjetju.
STROKOVNI RAZVOJ IN RAZVOJ VODILNIH KADROV
Razvoja naših strokovnih delavcev in vodij ne prepuščamo naključju. Z razvojnimi programi, prilagojenimi potrebam kadra, zagotavljamo, da tudi naši vodje pri svojem delu prenašajo naprej načela in vrednote našega podjetja. S stalnim usposabljanjem, kot so seminarji, praktične naloge, analize potencialov, razprave o povratnih informacijah in mentorstva, se nenehno razvijamo tudi na področju vodenja.
KULTURA POVRATNIH INFORMACIJ
Pri JAF še posebej skrbimo za ohranjanje spoštljivega in odprtega delovnega okolja. Hkrati pa se zavedamo, da se lahko razvijamo le z izmenjavo znanja in uspešno komunikacijo. Pomemben temelj za to je redno zagotavljanje povratnih informacij z vseh strani.
MEDNARODNO DELOVNO OKOLJE
Naš svet lesa pozna številne jezike in kulture. Kot mednarodni veletrgovec z lesom smo doma v številnih državah. S pomočjo naše globalne trgovinske organizacije smo povezani po vsem svetu. Del našega vsakdana je tako delo, ki presega državne in jezikovne meje. Tudi naše lokalne ekipe imajo korist od mednarodne raznolikosti, ki bogati naše vsakodnevno sodelovanje.